понедельник, 12 октября 2009 г.

Мерседесы по осени считают (часть 2-я)

Я продолжаю свой рассказ о праздновании Дня Рождения Корпорации "Сибирское здоровье" и представляю свою звёздную команду из Бурятии.

Есть в этой команде ещё один удивительный человек – Любовь Унагаева.


Людмила Балданова подвела её ко мне после завершения праздника 12-летия нашей Корпорации в прошлом году в Новосибирске и попросила поработать с ней. Я, действуя по примеру одного из своих наставников Национального Лидера Ольги Ляшковой, задала один вопрос: «Чего вы хотите?». Честно говоря, ответ меня слегка шокировал: «Я хочу Мерседес».

Передо мной стояла маленькая, морщинистая, (да простит меня Любовь Жамбаловна!) скрюченная женщина, чей товарооборот тогда был только 2100 баллов и чек 1784 рубля, и которая мечтала о Мерседесе! Их всего на тот момент в компании было подарено четыре! Я сама на Мерседес только начала заглядываться! А тут такая заявка!

Тем не менее, мы тогда поговорили, я что-то посоветовала (сама тут же забыла, что именно), и мы расстались.

А дальше произошло чудо!

Каждый раз, просматривая в интернет-офисе свою структуру, я видела просто поразительный рост этой маленькой женщины, но великого консультанта!

Всего за год она прошла 5 (!) ступеней карьерной лестницы и достигла ранга Лидер. А это очень серьёзная заявка и знаете, я теперь не сомневаюсь, что Любовь Жамбаловна станет Национальным Лидером и получит свой Мерседес!!!

Её чек за этот год вырос в 82 раза и достиг 145 тысяч! Согласитесь, это впечатляет!

Ещё в самом начале праздника в Екатеринбурге Любовь Жамбаловна подошла ко мне и поблагодарила за те советы, которые я дала ей в прошлом году. А мне стало стыдно, ведь я даже не запомнила, что же я тогда сказала. Поэтому, когда на званном Лидерском ужине мы оказались за одним столом, я спросила её, что же всё-таки такого я сказала. Оказалось всё очень просто: делать личные продажи на 1000 баллов в месяц, подписывать 10 новых консультантов, и учить их делать то же самое.

На самом деле я многим своим консультантам это говорю. Но Любовь Жамбаловна не просто услышала меня, а начала действовать, и вот – результат! Если бы все так!

В команде Любови Унагаевой есть ещё одна потрясающая женщина – Шарапова Гертруда Петровна. С ней я познакомилась на своём Форуме Лидера в Чите в феврале этого года. Гертруда Петровна сразу обратила на себя внимание какой-то необычайно яркой и сильной энергией. В ней однозначно почувствовался сильный лидер, хотя в «Сибирское здоровье» она пришла только в декабре 2008 года. И я не ошиблась! Гертруда Петровна прошла по программе Быстрый старт, и свой первый Корпоративный Бизнес-год встретила в ранге Профессионала – 8 рангов за 8 месяцев!

Уже на 5-й месяц своей работы в Корпорации она вступила в программу «Путешествие в подарок» и победила в ней! А потом, наравне с уже признанными лидерами отдыхала в сказочной Италии!

Эти примеры очень наглядно иллюстрируют, что в нашем бизнесе, в нашей компании нет ничего невозможного! И это – абсолютная правда.

На Празднике в Екатеринбурге было ещё очень много поводов гордиться мне своей командой. И я обязательно расскажу об этом.
Продолжение следует.

среда, 7 октября 2009 г.

Мерседесы по осени считают (часть 1-я)

В старину на Руси Новый год встречали 1-го сентября, и наш Корпоративный бизнес-год тоже начинается в сентябре. Ведь именно в этом месяце уже 13 лет назад в центре Сибири появилась на свет первая Российская компания, начавшая продвижение на рынок лучших разработок российских учёных в области натуральной медицины – Корпорация «Сибирское здоровье».


Свой 14-й год Корпорация встречала в Екатеринбурге. Это замечательная традиция – отмечать очередной День рождения в новом городе. Благодаря этому мы, Консультанты Корпорации знакомимся с этими городами и на практике познаём бескрайность наших просторов!

В Екатеринбург приехало около 100 партнёров моей команды: Чита, Краснокаменск, Улан-Удэ, Новосибирск, Москва, Саратов, Канск – это только самые крупные города!

Мы все мечтаем о международном бизнесе – и вот свершилось: Людмила Балданова привезла на Праздник свою команду из Монголии!

И моя особая гордость, что в этот раз со мной было 12 моих партнёров из Приморья!

Что бы понять, что это значит, просто представьте, что все вместе мы преодолели больше 150 тысяч (!) км!!!

А ведь когда-то на такие события из Владивостока я приезжала совсем одна. Опустошала и без того скромный семейный бюджет, залезала в долги, но – ездила. Сама порой не понимая, зачем мне это нужно. Но я думаю, что тот результат, которого я достигла, стал возможен именно благодаря этим поездкам.

Официальный отчёт о Празднике можно прочитать на сайте Корпорации и здесь, а я хочу поделиться тем, что значило для меня самой это событие.

Честно говоря, я не очень комфортно чувствовала себя в Екатеринбурге. Если в прошлом году я выходила на сцену и как новый Ведущий Лидер, и как победитель программы ТОП-3 «Лучшая команда года», то в этом году мои личные достижения были гораздо скромнее: всё, что я сама достигла нового за этот год, это победа в Платиновой программе «Звезда продаж». Я наконец-то получила свой долгожданный золотой кулон, и… это все.

Зато моя команда меня очень-очень порадовала и дала повод просто нескромно и неприлично гордиться своими партнёрами!

Вот представьте себе: май прошлого, 2008 года. Одна из моих консультантов, которая уже почти 8 лет в компании, и уже имеет какую-то команду и не очень стабильный ранг Ведущего консультанта, говорит: «Лариса, я, наверное, уйду из «Сибирского здоровья». Здесь мой чек 13 тысяч рублей, а если я буду работать по специальности врачом - педиатром на участке, я смогу зарабатывать тысяч 40».

Мне кажется, что это был критический момент. Мне даже пришлось самой впервые за всё время приехать в Улан-Удэ, что бы поработать и с этим консультантом и с его структурой. А самое главное, что было сделано тогда – это переход на международный маркетинг-план. Не все и не сразу восприняли этот переход позитивно. Многие, кто привык на старом маркетинг-плане почивать на лаврах, сопротивлялись этому, зато многие, кто действительно хотел зарабатывать и готов был действовать, очень быстро почувствовали разницу в своих чеках. И вот результат: за год эта команда достигла таких результатов, что просто дух захватывает!

Товарооборот этой команды за год с 15414 баллов вырос до 100 тысяч баллов! Как вам такая динамика? За 8 предыдущих лет еле-еле выйти на объём в 15 тысяч и за год увеличить его на 670%!!!

Неудивительно, что лидер этой замечательной структуры, вернее уже Ведущий Лидер Людмила Балданова стала лауреатом высшей номинации «Прорыв года» от руководства компании!

За этот год Людмила побывала в двух шикарных путешествиях в подарок от компании - в Индии и в Италии. И если в Индии Людмила была одна, то в Италии вместе с ней отдыхали ещё 3 её пртнёра!

А чек сегодня Людмила получает такой, какой и не снился врачу-педиатру!

Продолжение следует!